04-10 12:30 2019 2018 연구결과 보고서_중환자실 간호사의 간호조직문화, 진정성 리더십, 자아존중감, 직장 내 괴롭힘에 대한 구조 모형 By 관리자 0 Comments 첨부파일 중환자실+간호사의+간호조직문화,+진정성+리더십,+....pdf (342.2K) 287회 다운로드 | DATE : 2019-04-10 12:33:44 2018 병원간호사회 용역연구 중환자실 간호사의 간호조직문화, 진정성 리더십, 자아존중감, 직장 내 괴롭힘에 대한 구조 모형 연구원: 심미영, 김세라, 김정연,, 유혜진, 송유길, 강지연 목록 이전글병원중환자간호사회 2017년 기획연구 논문 학회지 게재<중환자 간호요구도에 근거한 중환자실 간호사 배치수준 산정: 다기관연구> 21.07.01 다음글병원중환자간호사회 2017년 기획연구 보고서<환자 분류도구를 활용한 중환자실 간호인력 배치수준 제시> 18.09.10 Comments (0) 등록된 댓글이 없습니다.
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